第116章 傻柱指出招工痛点

本章 1696 字 · 预计阅读 3 分钟
推荐阅读: 诸天:世界那么大,我想去看看陈情魔道:当魏无羡觉醒神尊记忆前世被团灭?重生拉着残王入洞房我单身后,富婆姐姐圈蠢蠢欲动流水不长东今天也在军营卷死战友穿明之黑风寨HP之马尔福与韦斯莱的纯血组合八零老太不当对照组,带儿女暴富

  秦淮茹捏着钱,手都在抖。

  眼圈一下子红了,哽咽着道谢:“谢谢王主任……”

  “我不要你谢,只要你们家以后安安分分,别再惹事!”

  贾张氏急了,伸手就要抢:“凭什么给她?那是我孙子的钱!是我的!”

  “你再动一下试试!”

  王主任眼睛一瞪。

  贾张氏的手僵在半空。

  看看王主任,又看看秦淮茹揣钱的口袋,脸憋成了猪肝色。

  胸口剧烈起伏,却愣是没敢再动。

  几家人从街道办出来,各怀心思。

  易中海和阎埠贵,耷拉着脑袋一言不发。

  贾张氏跟在后面,嘴里不干不净地小声咒骂,眼睛死死盯着秦淮茹的口袋。

  这场闹剧后,院里倒清静了好一阵子。

  易中海不怎么串门了。

  阎埠贵见了贾家人绕着走。

  贾张氏更是把秦淮茹当成眼中钉,婆媳俩在家天天骂战。

  ……………

  日子一晃,到了52年深秋。

  何雨柱的日子愈发忙碌。

  身为后勤部副主任,除了管食堂,厂里的会议也多了不少。

  尤其是,轧钢厂扩建计划提上日程后,他更是脚不沾地。

  上级对扩建重视。

  一批批专家、领导下来考察摸底论证,要确定第一批扩建规模。

  生产上的事,他不懂也不随便掺和。

  可他的任务同样艰巨:得把这些下来的专家和领导们嘴伺候好。

  轧钢厂领导下了死命令。

  招待工作是重中之重,关系到审批手续能不能尽快落实。

  何雨柱没怨言,这是他的本分,把看家本领都使了出来。

  不管是学术专家、基建人员,还是行政领导……

  个个吃得满嘴流油,赞不绝口,直夸轧钢厂藏龙卧虎。

  直到年底,所有手续总算办妥。

  可北风一刮天寒地冻,没法施工,扩建的事只能等来年开春。

  …………

  等冰雪消融、春暖花开。

  再到53年夏蝉鸣叫时,轧钢厂东边的空地上,一座崭新的厂房已然拔地而起。

  新厂区即将落成,全厂上下喜气洋洋,招工的大事也提上日程。

  这天下午。

  厂长秘书来请他:“何主任,杨厂长请您去办公室一趟。”

  何雨柱放下手头工作,跟着秘书来到厂长办公室。

  杨厂长一见他,立刻满脸笑容地起身:“小何来了,快坐!”

  杨厂长热情让座,又亲自递烟点火,感慨道:“小何啊,这次扩建能顺利批下来,你功不可没!…”

  “那些专家回去后,没少夸咱们厂的后勤保障,说在这儿考察,吃得比家里还好,你这手艺,可给轧钢厂长脸了!”

  “厂长过奖了,都是我分内的事。”

  何雨柱谦虚道。

  两人寒暄几句,杨厂长话锋一转,表情严肃起来。

  “今天找你来,是想聊聊招工的事,新厂区马上投产,按计划第一批要招一千五百名新工人,这可是大事…”

  “人多嘴杂,盯着这些位子的人也多,我这几天快烦死了,全是来说情的。”

  何雨柱静静听着,没插话。

  他知道,厂长叫自己过来,绝不止是发几句牢骚的事。

  果然。

  杨厂长看着他,缓缓开口:“这招工流程公开透明,但里面的弯弯绕绕也不少,我想听听你这个后勤副主任的看法…”

  “尤其是……关于这次招工里,食堂后厨人员的安排,你有什么想法?”

  听完,何雨柱没有急着开口。

  而是慢悠悠抽了一口烟,任青白的烟雾在眼前缭绕片刻,像是在细细斟酌措辞。

  杨厂长也不催促,端起搪瓷缸呷了口茶,耐心等候。

  经过这近一年的观察,他心里清楚。

  眼前这年轻人,绝非只会在灶台边颠勺的厨子。

  他的能力,比自己预想中、比娄半城提及的,还要更胜一筹。

  “厂长,您问我,我也就些不成熟的看法,说出来给您当个参考。”

  何雨柱将烟灰弹进桌上的烟灰缸,姿态放得很低。

  “说,大胆说!今天就咱们俩私下聊,想到什么说什么。”

  杨厂长摆摆手,示意他不必拘谨。

  “那我就斗胆说几句。”

  何雨柱身体微微前倾,语气郑重起来:“这次招工一千五百人,规模空前,甚至超过咱们厂,现有车间的在岗总人数…”

  “这么多人一下子涌进来,我觉得有几个难处。”

  杨厂长来了兴致,示意他往下说。

  “第一是管理难。”

  “这一千五百个人,来自四九城各地,甚至五湖四海,脾性习惯各不相同,把他们一下全塞进车间,谁来管?怎么管?…”

  “咱们现在各车间的班组长、老师傅,手底下带十几个徒弟都忙得脚打后脑勺…”

  “再一下子加塞这么多新人,别说生产了,光是维持纪律、处理矛盾就得焦头烂额,安全生产怕是也难保证。”

  “第二是培训难。”

  “这些人大多是生坯子,连钳子扳手都分不清,岗前培训怎么搞?谁来教?…”

  “集中培训吧,上哪儿找那么大的场地、那么多教员?…”

  “分散到车间学吧,老师傅们手头的活儿都干不完,哪有精力手把手教?…”

  “到时候怕是教也教不好,活儿也干不好,两头耽误。”

  “第三,也是最实在的,是成本高。”

  何雨柱伸出三根手指:“一千五百人,哪怕是学徒工,一个月光工资就是笔巨大开销…”

  “可他们刚进来,至少两三个月内出不了什么活儿,基本不创造价值,咱们厂子是国家的,每一分钱都得花在刀刃上…”

  “这么大一笔钱投进去,短期内却听不见响,我觉得有点不划算,对上面也不好交代。”

  杨厂长脸上的笑容渐渐收敛,眉头也锁了起来。

  何雨柱说的这几点,正是他这几天头疼的症结。

  各个车间主任,都在哭诉人手不够。

  可真要把几百个新人塞过去,他们又怕接不住、怕出乱子。

  何雨柱看火候差不多了。

  话锋一转:“所以我在想,咱们能不能换个思路,不搞这一锤子买卖,分批来。”

  杨厂长一愣:“分批?”

  何雨柱点点头:“对,分批招,小步快跑。”

快捷键:← 上一章 · → 下一章 · Enter 返回目录
⭐ 阅读福利
登录后可同步 书架 / 阅读记录 / 章节书签,后续切设备也能继续看。
发现 乱码、缺章、重复 可点击上方「报错」,后续接入奖励机制。
建议把喜欢的书先加入书架,后面补登录系统时可无缝升级真实功能。
去登录 查看书架